Оздербиева Жанна Анриевна

Фото Оздербиева Жанна Анриевна
Оздербиева Жанна Анриевна

Ученая степень, звание: кандидат экономических наук, 2012г., без ученого звания .

Должность:

Образование: Высшее

Высшее, ГОУ ВПО «Кемеровский государственный университет», специальность: Экономика и социология труда, квалификация: Экономист, 1993г.


Повышение квалификации:

Удостоверение о повышении квалификации 421800885519 от 20.02.2018 «Организация образовательного процесса для обучения инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья» с 12.01.2018г. по 16.02.2018г. Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г. В. Плеханова

Удостоверение о повышении квалификации № 42120 от 16.02.2018 «Ообучение навыкам оказания первой помощи» с 16.01.2018г. по 16.02.2018г. Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г. В. Плеханова

Удостоверение о повышении квалификации № 157 от 08.12.2017 «Охрана труда» с 08.12.2017г. по 08.12.2017г. Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г. В. Плеханова

Удостоверение о повышении квалификации 421800885345 от 28.12.2017 «Формирование и использование электронной информационно-образовательной среды » с 06.12.2017г. по 26.12.2017г. Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г. В. Плеханова

Удостоверение о повышении квалификации 421800884987 от 21.12.2015 «Актуальные вопросы профессиональной деятельности преподавателя экономического ВУЗа» с 27.10.2015г. по 20.12.2015г. Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г. В. Плеханова


Трудовая деятельность:

Общий стаж: 28 лет 6 месяцев

Научно-педагогический стаж: 21 год 7 месяцев


Преподаваемые дисциплины по направлению подготовки или специальности:

Макроэкономика

  • прикладная информатика (бакалавриат) экономика (бакалавриат)

Микроэкономика

  • прикладная информатика (бакалавриат) экономика (бакалавриат)

Теория отраслевых рынков

  • торговое дело (бакалавриат) экономика (бакалавриат)

Управленческая экономика

  • менеджмент (бакалавриат)

Государственное регулирование национальной экономики

  • экономическая безопасность (специалитет)

Планирование и прогнозирование в экономике

  • экономическая безопасность (специалитет)


Научные и профессиональные интересы:

  • Рынок труда.
  • Проблемы формирования заработной платы и механизм её регулирования.

Наиболее значимые публикации:

  1. Статья ВАК Влияние миграции на характер труда, его оценку и кадровую безопасность страны // «Европейский журнал социальных наук». 2016. – №2.
  2. Заработная плата и мотивация к труду в условиях макроэкономической нестабильности // Экономика и современный менеджмент: теория и практика / Сб. ст. по материалам LI-LII междунар. науч.-практ. конференции. Новосибирск: Изд. "СибАК", 2015. – № 7-8 (51).
  3. Миросистемный подход в развитии теоретических представлений о стоимостной оценке личного фактора производства // Эволюция экономической модели России: опыт прошлого как основа будущего: материалы V Всероссийской науч.-практ. конференции.- Дербент: ДГТУ, 2014.
  4. Закономерности, влияющие на формирование з/п работников в условиях глобализации: монография /Кемерово: Кемеровский институт (филиал) РГТЭУ, 2013-354 с
  5. Стоимостная оценка личного фактора производства: миросистемный подход, и её особенности в России: монография / Кемерово: Кемеровский институт (филиал) РГТЭУ, 2012. -229 с.
  6. Роль миросистемного анализа в проблеме стоимостной оценки личного фактора / Реформирование финансовой системы и стимулирование экономического роста в нестабильности: Материалы международной научно-практической конференции (м. Одесса, Украина, 15-16 апреля 2001 г.). - Одесса: в 2-х частях, ГО «Центр экономических исследований», 2011. - Ч.1. - 112 с.
  7. Влияние экономического кризиса на оплату труда и мотивацию наемных работников / Проблемы экономического развития в условиях глобального кризиса: результаты и перспективы: материалы Междунар. научно-практической конференции, Кемерово, 26-27 окт. 2010 г. / отв. Ред. С.В. Березнев; зам отв. Ред. В.Г. Михайлов; Кузбасский государственный технический университет. - Кемерово, 2010. - 337 с.
  8. Влияние мирового финансового кризиса на рынок труда // Материалы Республиканской научно-практической конференции «Мировой финансово-экономический кризис: национальные интересы и инновационная политика» – Ташкент: Молия, 2009. – 320 с.5. Стоимостная оценка личного фактора (миросистемный подход) // Вестник РГТЭУ. – 2009. – № 11.
  9. Заработная плата как показатель развития трудовых ресурсов в условиях инновационного процесса // Природные и интеллектуальные ресурсы Сибири: материалылы XII международной научно-практической конференции. – Кемерово: Куз ГТУ, 2008.
  10. Оценка труда в условиях глобализации и её взаимосвязь с экономической безопасностью страны // Экономика России в XXI веке: сборник научных трудов V Всероссийской научно-практической конференции.– Томск: изд-во Томского политехнического университета, 2008.
  11. Роль частного бизнеса в формировании заработной платы // Современные проблемы и тенденции развития внутренней и внешней торговли: сб. научн. статей – в 2 т. – Саратов: Сарат. ин-т (ф) РГТЭУ, 2008.
  12. Влияние малого и крупного бизнеса на формирование заработной платы работников // Торговля в ХХI веке: труды VI международной науч.-практ. конф. – Кемерово: КИ (ф) РГТЭУ, 2008.
  13. Аутстаффинг как способ взаимодействия малого и крупного бизнеса // Инновационные технологии в современной торговле в условиях вхождения России в ВТО: труды V международной науч.-практ. конф. – Кемерово: КИ (ф) РГТЭУ, 2007.
  14. Новое в трудовых отношениях и формировании стоимости личного фактора // Вестник РГТЭУ. – Москва: изд-во РГТЭУ, 2007. – №4.

Дополнительная информация:

  • Заместитель декана экономического факультета по учебной и воспитательной работе.
  • Независимый эксперт-специалист в составе конкурсной и аттестационной комиссии Департамента социальной защиты населения Кемеровской области

Награды:

Премия губернатора Кемеровской области за защиту кандидатской диссертации и присвоение ученой степени кандидата наук. 2014г.

Диплом за организацию и проведение круглого стола «Взаимодействие малого и крупного бизнеса: проблемы и перспективы» на XI Международной научно-практической конференции в рамках Сибирского торгового форума. 2013г.

Диплом 1 степени за лучший экспонат, представленный на специализированной выставке-ярмарке «Сибирь инновационная». 2013г.

Благодарственное письмо за высокую оценку преподавания по результатам маркетинговых исследований 2011 г. «Качество преподавания глазами студентов» от директора, д.э.н., профессора Кемеровского института (филиала) РГТЭУ Клещевского Ю.Н. 2012г.

Почетная грамота от Департамента социальной защиты населения Кемеровской области за плодотворное сотрудничество и существенный вклад в развитие системы социальной защиты населения кемеровской области. 2012г.

Диплом Экспо-Сибирь за организацию и проведение круглого стола «Взаимодействие малого и крупного бизнеса: проблемы, пути решения». IX Международной научно-практической конференции в рамках Сибирского торгового форума. 2011г.

Диплом Экспо-Сибирь за активное участие в подготовке и проведении научно-практической конференции «Торговля в XXI веке» в рамках Сибирского торгового форума. 2009г.

Диплом Экспо-Сибирь за организацию и проведение круглого стола «Взаимодействие малого и крупного бизнеса: проблемы, пути решения» в рамках «Кузбасской международной недели предпринимательства и бизнеса». 2007г.


Контактная информация:

+7(3842) 75-24-53 (м. 936)
ozderbieva.za@kemerovorea.ru
ауд. 2308